卡车司机群体的涉稳风险、成因及政策建议

    近日,由浙江大学公共政策研究院、浙江省公共政策研究院首席专家郭继强教授撰写的《卡车司机群体的涉稳风险、成因及政策建议》获得有关部门关注。

    该报告指出卡车司机群体存在涉稳风险,其中包括:缺乏归属感、公平感较低、心理和身体健康隐患等。造成这些问题的原因一部分是由卡车司机的职业属性决定的,另一部分与政府治理水平有着密切关联,其成因主要有以下几个方面:1、原子化生存状态,四海为家;2、货运市场供需双方存在信息不对称;3、公路“三乱”;4、高速公路休息区、物流港等服务质量不高。

    在洞悉卡车司机群体存在的涉稳风险及其成因后,笔者提出如下政策建议:1、积极发挥行业工会的作用,提升卡车司机的归属感;2、整治公路“三乱”,规范路检执法,清理不合理收费;3、借助信息技术手段,逐步消除货运市场供需双方的信息不对称;4、严防疲劳驾驶,关注卡车司机健康。



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