2026年1月23日，浙江大学公共政策研究院、杭州市人力资源和社会保障局、浙江省公共政策研究院联合举办了第一百九十四期公共政策沙龙。本次沙龙主题为“打造‘就业创业友好之城’”。会议由浙江大学公共政策研究院、浙江省公共政策研究院执行院长金雪军教授主持。杭州市就业管理服务中心党委书记、主任孟飞出席沙龙会议。
浙江省发展和改革研究所副所长、研究员吴可人，浙江大学共享与发展研究院副院长、浙江大学经济学院教授郭继强，浙江大学劳动经济研究所副所长、经济学院劳动经济学系主任张海峰，浙江大学经济学院副教授乐君杰，浙江科技大学管理学院副教授、浙江省人力资源和社会保障科学研究院特约研究员童素娟，浙江省人力资源和社会保障科学研究院副研究员吴玮，都市快报时政新闻中心内容总监王青，杭州小勺设计服务有限公司创始人白翔宇，杭州市人力社保局办公室主任胡佳毅，杭州市人力社保局就业创业指导处处长傅宁宇，杭州市就业中心综合调研处处长徐子江，浙江大学公共政策研究院兼职副研究员、杭州市就业中心办公室副主任王雅秋，浙江大学公共政策研究院、浙江省公共政策研究院副院长徐伟红等来自政府部门、科研机构、高等院校、媒体的专家学者和企业的创业就业代表参加本次沙龙会议。
就业是最大的民生。党的二十届四中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》，把促进高质量充分就业作为保障和改善民生的重要内容。近年来，杭州通过锚定“城市,让生活更美好”的目标，创新新市民和青年群体就业创业体系，打好提升新市民和青年群体生活品质“组合拳”，实施了一系列保障就业、促进创业的措施，比如“春雨计划”、“青荷计划”，发展“创业陪跑”空间等，并连续六年荣膺“中国最佳促进就业城市”称号。
此次沙龙会议，与会专家结合自己的经验与研究，围绕“如何更好地打造就业创业友好之城”，从产业和企业发展、人才引进和考核、优化配置财政资金、打造友好的创业氛围等方面展开深入探讨与交流，并提出优化政策制定、完善就业协同、精准匹配需求、扩大宣传科普等对策建议。
最后，金雪军教授做了总结，他认为，打造就业创业友好之城，需要做好户籍人口就业的工作，做好满足经济和社会发展所需要的人口就业的工作。要建立健全就业创业供求信息对接机制和便利化的就业创业体制机制，匹配就业和创业供求，提供就业创业全流程服务。要开设创业、就业、再就业训练学校。优化创业资金配套机制，包括设立创业就业基金，金融机构提供创业贷、就业贷。加强就业者和创业者的教育和保护，提供法律服务。提升相关行业创业、就业人员的技能素养和职业荣誉与责任感。